Januárban ott folytattuk, ahol decemberben megálltunk, de már egy új év energiájával és lendületével. Az „értékleltározás” közös munkája nem lezárult, hanem tovább mélyült: projektmunkában folytattuk az együtt gondolkodást, szűkítettük és pontosítottuk azokat az értékeket, amelyek mentén a Székelyudvarhelyi Egyetemi Központ közössége a következő időszakban működni szeretne.
A kollégáink által alkotott kis csoportok nemcsak megfogalmazták a számukra legfontosabb értékeket, hanem konkrét akcióterveket is társítottak hozzájuk. Jó volt látni, ahogyan a gondolatok cselekvéssé formálódtak, és minden csapat bemutatta, hogyan képzeli el az értékek megvalósulását a mindennapi működésben.
A szakmai fókuszt egy meglepetés kihívás követte, amely újabb oldalról erősítette a csapatmunkát. Minden csoport egy elrejtett leírás alapján talált rá a konyhában elrejtett „titkos dobozára”, amely különböző alapanyagokat tartalmazott. A feladat egyszerűnek tűnt, mégis kreativitást és együttműködést igényelt: el kellett készíteni a teljes csapat részére egy háromfogásos, változatos ebédet. A közös főzés felszabadult, jó hangulatú élménnyé vált, az elkészült ételeket pedig jóízűen, közösen fogyasztottuk el.
A kollégák visszajelzései alapján jó volt ilyen lendületesen, de mégis derűsen kezdeni az újévet. Ez az alkalom ismét visszaigazolta, hogy az értékek, a fejlődés, a csapatmunka és a tudásmegosztás közösen formálható alapjai a mindennapi munkánknak. Célunk, hogy erre az alapra építkezzünk az év további részében is.